6 de mai. de 2024
EX-VEREADOR E PRÉ-CANDIDATO A VICE-PREFEITO CLESON GALENO PRESTIGIA ABERTURA DA COPA BEM BOM DE FUTEBOL
4 de mai. de 2024
Abril Verde: HEDA organiza programação especial dedicada à segurança no trabalho
Ação alusiva à campanha do Abril Verde envolveu colaboradores da HEDA, Anexos I e II, e Casa da Gestante na conscientização para a construção de um ambiente de trabalho seguro e saudável para todos
No mês dedicado à segurança e prevenção de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, o Hospital Estadual de Dirceu Arcoverde (HEDA), em Parnaíba (PI), sob gestão do Instituto de Saúde e Cidadania (ISAC), organizou uma programação especial no dia 26 para celebrar o Abril Verde.
A programação contou com palestras e dinâmicas elaboradas pela equipe do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) do hospital, abordando uma ampla variedade de temas, com destaque para as normas regulamentadoras da área da saúde.
E profissionais informados, motivados e saudáveis são mais capazes de oferecer uma assistência de qualidade, segundo afirma Wal França, diretora-geral do HEDA. “Os profissionais precisam estar bem, tanto mental quanto fisicamente, e livres de doenças para que possam cuidar dos pacientes de forma saudável e eficaz, por isso a importância de cuidar bem dos nossos colaboradores”, pontuou Wal.
Além disso, tão importante quanto a redução do número de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, é a promoção de uma cultura de prevenção e segurança, de acordo com Rosylana Rocha, engenheira de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) do HEDA.
“O compromisso do SESMT é envolver todos os setores do hospital no fortalecimento da cultura de prevenção de acidentes”, destaca Rosylana. “Neste sentido, o Abril Verde é uma oportunidade para refletirmos sobre as condições de trabalho, os direitos dos colaboradores e as práticas que podem ser adotadas para garantir um ambiente laboral mais seguro e mais saudável”, acrescenta.
A iniciativa também envolveu os profissionais do Anexo I - Promédica, Anexo II - Hospital Nossa Senhora de Fátima e Casa da Gestante, e reforça o compromisso do HEDA com a segurança e saúde de seus colaboradores e pacientes, evidenciando a importância de se adotar práticas preventivas e promover uma cultura de segurança no ambiente de trabalho.
Abril Verde e os trabalhadores
Em vários países, o dia 28 de abril é celebrado como o Dia Mundial da Segurança e da Saúde no Trabalho. A data homenageia os 78 trabalhadores que, em 1969, perderam a vida em um acidente em uma mina, nos Estados Unidos. A repercussão do acidente comoveu e alcançou movimentos sociais e de trabalhadores em outros países, inclusive o Brasil, que passaram a lutar por melhores condições de trabalho.
Décadas depois, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) instituiu, em 2003, o dia 28 de abril como o Dia Mundial da Segurança e da Saúde no Trabalho, em memória às vítimas de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, e pela promoção de um trabalho digno, seguro e saudável, o que foi adotado por diversos países.
E sua importância se traduz em números. De acordo com dados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), de 2012 a 2022, o Brasil registrou mais de 6 milhões de acidentes de trabalho, que resultaram em mais de 2 milhões de afastamentos, o que reforça a importância da campanha.
Sobre o HEDA
O Hospital Estadual Dirceu Arcoverde é custeado pelo Governo do Estado do Piauí e está sob gestão compartilhada do ISAC.
Possui 278 leitos de internação e observação, oferece mais de 20 especialidades clínicas e cirúrgicas, e atende os casos de média e alta complexidade de urgência e emergência em seus três prontos-socorros: adulto, pediátrico e obstétrico. Em 2022, foi selecionado para participar do sexto ciclo do Projeto Lean nas Emergências e ficou entre os cinco hospitais do Brasil com o melhor desempenho.
Relacionamento com a imprensa
Contato: (61) 9136-6886 (Kamilla Araújo) e (86) 99439-6309 (Camila Neto)
E-mail: imprensa@isac.org.br
Nos finais de semana, feriados e/ou período noturno, por gentileza, acionar via WhatsApp pelo número: (61) 99423-6753
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1 de mai. de 2024
Júlio César foi um dos pré candidatos mais citado na pesquisa para verador em Parnaiba
O nutricionista, educador físico e suplente de vereador Júlio César ficou colocado na ultima pesquisa de intensão de votos pra vereador entre os 17 mais lembrados de Parnaíba pesquisa realizada pelo 180 graus .
Júlio César ficou entre os 17 mais citados das 19 novas pra vereador neste ano de 2024.
Júlio César é profissional de saúde e vai pra sua terceira campanha. Sempre defendendo as bandeiras da saúde, educação, cultura,turismo e esporte.
Julio César falou pra nossa equipe que se sente muito feliz por ser lembrado e falou ainda que. "Tudo indica que dessa vez estaremos entre os 19 vereadores eleitos".
PREFEITURA DE BOM PRINCÍPIO DO PIAUÍ REALIZA GRANDE SHOW EM PRAÇA PÚBLICA PARA CELEBRAR O ANIVERSÁRIO DE 32 ANOS DE EMANCIPAÇÃO POLÍTICA DO MUNICÍPIO
PREFEITURA DE BOM PRINCÍPIO DO PIAUÍ REALIZA DESFILE CÍVICO EM ALUSÃO AO ANIVERSÁRIO DE 32 ANOS DO MUNICÍPIO
A Secretaria Municipal de Educação destacou suas importantes ações e pelotões relacionados à história de Bom Princípio do Piauí durante o desfile. A Fanfarra Luiz Gonzaga de Freitas, que há 27 anos faz história em Bom Princípio do Piauí trazendo para os jovens conhecimento, disciplina e companheirismo, coordenada por Samuel Barros, prestou uma homenagem à ex-prefeita Ângela Bessa, idealizadora da Fanfarra. Na oportunidade, Samuel agradeceu ao prefeito Lucas Moraes pelo apoio de sempre.
O pelotão Tesouros Culturais frisou sobre a mesa da cultura gastronômica. A Escola Ginásio Teresinha de Jesus Marques Rabelo iniciou seu desfile apresentando o escudo da escola com o nome da instituição de ensino, seguido da Bandeira da escola. O quadro de Dona Teresinha de Jesus Marques Rabelo, mãe do primeiro prefeito, José Leandro Filho, homenageada com seu nome na escola, foi apresentado.
Homenagens foram prestadas aos ex-alunos, diretores e coordenadores que já passaram e aos atuais que estão na gestão da escola. A escola homenageou os saudosos professores Deusdedith Marques Rabelo Filho (história) e Maria José Sousa Abraão (inglês), além das professoras aposentadas. Seus principais projetos e jogos realizados na escola foram destacados.
O pelotão do Meio Ambiente frisou a conquista do Selo A do ICMS Ecológico por 4 anos consecutivos. A EJA mencionou a Educação como um direito de todos, onde desempenha um papel crucial na inclusão e no desenvolvimento social. Em Bom Princípio do Piauí, a fé sempre esteve presente, onde o povo temente a Deus tem na fé uma importante ferramenta da construção de alicerces familiares e sociais. Os representantes da fé católica apresentaram uma homenagem aos 32 anos de Bom Princípio do Piauí, mencionando o lema “Vós sois todos irmãos e irmãs” e o tema “Fraternidade e Amizade Social”.
A equipe da Secretaria Municipal de Educação, representada pelos coordenadores, diretores, professores, auxiliar pedagógico, merendeira, motorista, secretário e porteiro, apresentou o tema “eu sou a educação”. Em homenagem ao aniversário de Bom Princípio do Piauí, a secretária Jacyrema Gouvêa entregou um troféu do mapa de Bom Princípio do Piauí ao ex-prefeito José Leandro Filho em memória ao seu irmão, o saudoso Washington Marques Leandro, idealizador da emancipação política do município.
Ao Excelentíssimo Prefeito Lucas Moraes, foi entregue um troféu com o mapa de Bom Princípio do Piauí pela brilhante gestão. Na oportunidade, a equipe da Secretaria de Educação prestou sua homenagem à competentíssima secretária Jacyrema Gouvêa pelo belíssimo trabalho realizado.A Secretaria Municipal de Assistência Social de Bom Princípio do Piauí iniciou sua participação no desfile com grande estilo. Apresentou o Brasão da cidade, simbolizando a homenagem de parabéns à cidade, e representou a paisagem da residência do primeiro habitante, Zacarias Teotônio de Azevedo. O bolo de aniversário, conduzido por profissionais do CRAS Luiz Batista de Moraes, adicionou um toque festivo ao evento.
O prefeito Lucas Moraes foi homenageado com um banner apresentado pelos usuários do CRAS. A imagem continha o prefeito Lucas Moraes e seu saudoso avô, Luiz Batista de Moraes, unindo gerações em uma única homenagem. Além disso, uma caricatura do ex-prefeito José Leandro Filho foi apresentada, reconhecendo seu papel na emancipação do município de Bom Princípio do Piaui.
A Secretaria de Transportes finalizou o desfile cívico apresentando os transportes que compõem a sua frota de veículos que atende a população bomprincipiense em todas as áreas. O ex-prefeito Zé Filho agradeceu a homenagem prestada a ele e seu saudoso irmão Washington Marques Leandro, idealizador da emancipação política do município. O prefeito Lucas Moraes parabenizou a todos os envolvidos na realização do evento, agradeceu às homenagens e parabenizou a cidade de Bom Princípio do Piauí pelos seus 32 anos de emancipação política do município.
30 de abr. de 2024
HEDA recebe primeiro módulo da Universidade Corporativa Genesis para treinamento de líderes
Lideranças do HEDA, anexos I e II, e Casa da Gestante participam de treinamento que busca desenvolver habilidades e competências
Investir no desenvolvimento pessoal e profissional é essencial para um ambiente de trabalho saudável e eficiente. Por isso, o Hospital Estadual Dirceu Arcoverde (HEDA), em Parnaíba (PI), sob gestão do Instituto Saúde e Cidadania (ISAC), em parceria com a Universidade Corporativa Genesis, inicia uma série de treinamentos para os líderes da unidade.
Com início nesta quinta-feira (18), cerca de 50 líderes do HEDA, Anexo I - Promédica, Anexo II - Hospital Nossa Senhora de Fátima (HNSF) e Casa da Gestante participaram do primeiro módulo, ministrado pela psicóloga Ana Victória Andrade, que proporcionou um momento de reflexão sobre o autoconhecimento e a autorresponsabilidade.
“Este primeiro encontro com a universidade apresentou os pilares essenciais na construção de líderes de alta performance”, avalia Julianne Cunha, psicóloga organizacional do HEDA. “Neste módulo, os líderes puderam mergulhar em atividades práticas que tinham por objetivo desenvolver comportamentos que pudessem engajar e inspirar uns aos outros”, acrescenta.
O treinamento, dividido em módulos, será realizado a cada dois meses e busca incentivar os líderes a compartilharem suas experiências, desafios e lições aprendidas ao longo de suas jornadas profissionais.
Para Zelinda Araújo, coordenadora administrativa do Anexo II - HNSF, é uma iniciativa excelente. “Acredito ser de grande relevância esse encontro de conhecimento e crescimento profissional. E tudo isso vai refletir positivamente em nossa maneira de trabalhar”, destaca.
Também compartilha da mesma opinião Alessandra Barros, coordenadora da Casa da Gestante. “Essa iniciativa da Universidade Corporativa Genesis desempenha um papel vital no sucesso e sustentabilidade de qualquer organização. Estão de parabéns!”, ressalta.
Importância da universidade corporativa
A universidade corporativa é uma estrutura educacional interna que visa oferecer treinamento, desenvolvimento e educação contínua aos colaboradores, oferecendo programas personalizados. Ou seja, sua importância na valorização profissional é notável.
Com esses programas os colaboradores adquirem novas habilidades, aprimoram as competências existentes e, inclusive, acompanham e se mantêm atualizados sobre as demandas em constante evolução do mercado.
Em resumo, as universidades corporativas desempenham um papel fundamental na promoção do aprendizado contínuo e na construção de uma força de trabalho mais qualificada e engajada, refletindo positivamente na eficiência e na qualidade dos serviços prestados pelo HEDA, demonstrando compromisso com o crescimento pessoal e profissional de sua equipe, aumentando a motivação, satisfação e retenção de talentos.
Sobre o HEDA
O Hospital Estadual Dirceu Arcoverde é custeado pelo Governo do Estado do Piauí e está sob gestão compartilhada do ISAC. Possui 278 leitos de internação e observação, oferece mais de 20 especialidades clínicas e cirúrgicas, e atende os casos de média e alta complexidade de urgência e emergência em seus três prontos-socorros: adulto, pediátrico e obstétrico. Em 2022, foi selecionado para participar do sexto ciclo do Projeto Lean nas Emergências e ficou entre os cinco hospitais do Brasil com o melhor desempenho.
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29 de abr. de 2024
HEDA reforça protocolos de Segurança do Paciente com os colaboradores
Com dinâmica de perguntas e respostas, colaboradores do HEDA puderam testar e reforçar seus conhecimentos sobre protocolos de segurança de identificação do paciente
Com dinâmica de perguntas e respostas, o Hospital Estadual Dirceu Arcoverde (HEDA), em Parnaíba (PI), sob gestão do Instituto Saúde e Cidadania (ISAC), realizou, entre os dias 15 e 19 de abril, uma ação inovadora com os colaboradores da unidade inspirada no famoso programa televisivo Show do Milhão. O objetivo era testar e reforçar os conhecimentos sobre os protocolos de segurança e assegurar o bem-estar dos pacientes assistidos na unidade hospitalar.
A ação, que também serviu para assegurar que os colaboradores estivessem familiarizados e atualizados com os procedimentos essenciais, foi baseada no Protocolo de Identificação do Paciente, que começou a ser implantado em 2016, quando foram instituídas medidas como a identificação impressa do paciente no leito e o uso de pulseiras ou etiquetas nos pacientes.
De acordo com Patrícia Linhares, supervisora do Núcleo de Segurança do Paciente (NSP), a identificação do paciente é a primeira das seis metas internacionais da Organização Mundial da Saúde (OMS) para a Segurança do Paciente.
“É essencial garantir que cada paciente seja corretamente identificado antes de receber qualquer tipo de procedimento ou tratamento”, afirma Patrícia. “A identificação correta do paciente é o processo pelo qual se assegura qual é o tipo de procedimento ou tratamento adequado, prevenindo a ocorrência de erros que o possam lesar”, acrescenta.
Além disso, a identificação é fundamental para uma série de aspectos do cuidado em saúde, começando pela comunicação entre os profissionais que atuam no hospital.
Ao adotar medidas como essa, o HEDA reitera seu compromisso com o cuidado, a segurança e o bem-estar dos pacientes, promovendo uma cultura de segurança e incentivando a participação ativa de suas equipes e destacando a importância dessas práticas.
Atualmente, a melhoria contínua dos processos de cuidado e do uso de tecnologias da saúde e educação continuada é aplicada no HEDA por meio do NSP e NEPES (Núcleo de Educação Permanente e Estágios). E para dar continuidade, entre os dias 22 e 26 de abril, será a vez do Anexo II - Hospital Nossa Senhora de Fátima (HNSF) receber a dinâmica.
Importância dos protocolos de segurança
Os protocolos de Segurança do Paciente são conjuntos de diretrizes e procedimentos estabelecidos para garantir a proteção e bem-estar dos indivíduos durante sua interação com o sistema de saúde, desde a prevenção de erros médicos até a promoção de práticas seguras de atendimento.
São considerados essenciais, pois visam garantir a qualidade e a eficácia dos serviços de saúde, reduzindo riscos de incidentes adversos e promovendo uma cultura de segurança tanto para pacientes quanto para profissionais de saúde.
Essas diretrizes podem incluir a identificação correta do paciente, a higienização das mãos, a administração segura de medicamentos, a prevenção de quedas e a comunicação eficaz entre os membros da equipe médica.
Em última análise, os protocolos de Segurança do Paciente buscam proporcionar uma experiência de cuidado de saúde confiável e livre de danos para todos os envolvidos.
Sobre o HEDA
O Hospital Estadual Dirceu Arcoverde é custeado pelo Governo do Estado do Piauí e está sob gestão compartilhada do ISAC. Possui 278 leitos de internação e observação, oferece mais de 20 especialidades clínicas e cirúrgicas, e atende os casos de média e alta complexidade de urgência e emergência em seus três prontos-socorros: adulto, pediátrico e obstétrico. Em 2022, foi selecionado para participar do sexto ciclo do Projeto Lean nas Emergências e ficou entre os cinco hospitais do Brasil com o melhor desempenho.
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